理念：是一個(gè)企業(yè)、一個(gè)組織存在、發(fā)展、提升的最基本的觀點(diǎn)、思想、法則，是一個(gè)企業(yè)、一個(gè)組織生存的基礎(chǔ)與信念的支柱。

廣東高新教育集團(tuán)公司的理念就是集團(tuán)公司明確的經(jīng)營意識(shí)和價(jià)值導(dǎo)向，是集團(tuán)公司文化的基石。它與集團(tuán)公司愿景、使命和核心價(jià)值觀一樣，是我們進(jìn)行決策、制定政策、建立規(guī)章、解決問題以及選擇行為方式的指導(dǎo)方針，是集團(tuán)公司生存發(fā)展的行動(dòng)指南，決定著集團(tuán)公司的管理規(guī)則和形象定位。

在總結(jié)集團(tuán)公司旗下學(xué)校及各機(jī)構(gòu)多年辦學(xué)的基礎(chǔ)上，形成以“家文化”為核心的一套理念體系。

高新教育集團(tuán)的企業(yè)文化核心就是：“家文化”。


家，是溫暖的岸；人，是漂泊的船。家，是心靈的港灣；家，是汲取力量的加油站。家，是充滿溫馨意味的地方；家，是可以供人遮風(fēng)擋雨的地方。家，是互相的支持與協(xié)助；家，是心甘情愿的付出。家，是我們最難舍棄的地方；家，是成長與分享的樂園。家，是我們的鄉(xiāng)愁最濃郁的地方，家，有我們最愛的親人在那里把我們惦念。


千里之行身在外，家在心里永難忘。家，是一個(gè)實(shí)體，是足行千里之外的港灣；家，是一種感覺，是情寄萬里之濱的牽掛。“家”，對(duì)于中國人而言有著特殊的意義，從家庭、家族到家國天下，中國人以“家”為紐帶，安身立命，治理天下。愛、親情、期待、理解、互助、責(zé)任、和睦、和美、關(guān)心、先人后己，等等、等等，都是“家”文化的基本要素。

高新教育集團(tuán)的“家文化”細(xì)分之后主要有五層意思：一是發(fā)展好自己，營造自我的生存與精神之家；二是關(guān)愛親人，營造好溫馨而有活力的家庭；三是以集團(tuán)公司為家，把集團(tuán)公司建設(shè)成蓬勃向上的溫馨家園；四是以國為家，樹立報(bào)效祖國、熱愛民族的意識(shí)與情懷；五是以天下為家，尊重不同民族和國家，熱愛自然，樹立全球意識(shí)與世界情懷。


高新教育集團(tuán)“家文化”的核心就是讓每一個(gè)員工對(duì)于集團(tuán)公司都有一種歸屬感，能夠在學(xué)習(xí)中、生活中、工作中、事業(yè)追求中深深地感受到集團(tuán)公司對(duì)于每一個(gè)員工的關(guān)愛、呵護(hù)和期待，對(duì)于每一個(gè)員工人格完善、能力提升的關(guān)注、支撐和培育，讓每一個(gè)員工不僅僅在工作中，更多的是在生命自覺、文化自覺、自我發(fā)展和教育自覺中“為一大事來，做一大事去”、“捧著一顆心來，不帶半根草去”，從而在學(xué)習(xí)中、生活中、工作中、事業(yè)追求中自覺自愿地投入全部的熱情和力量。


古代圣賢曾說：“得民心者得天下”，對(duì)于高新教育集團(tuán)來說，“家文化”的建設(shè)，最能能得到員工的心、最能攪動(dòng)員工的情，最能夠讓員工們在工作上努力地付出，真正把集團(tuán)公司當(dāng)成“家”去建設(shè)。


在“家文化”核心理念下，高新教育集團(tuán)將形成以“和而不同、和衷共濟(jì)的組織文化，心心相映、相互尊重的行為文化，權(quán)責(zé)平等、民主公正的制度文化，追求誠樸、追求卓越的質(zhì)量文化，行勝于言、銳意創(chuàng)新的實(shí)踐文化，批判與建設(shè)、解構(gòu)與建構(gòu)的思維文化”為特質(zhì)的高新教育集團(tuán)文化。